Trifft-auf-Szenarien

Muster Erfolg trifft auf Muster Denken

 

Die Erfolgs-Typen beschreiben sich meist als extrovertiert, während die Denker eher introvertiert sind. Dies kann eine sich gut ergänzende Partnerschaft sein, wenn jeder die Stärke des anderen schätzt und würdigt.
Der Denk-Typ agiert häufig in diesen Konstellationen als Analytiker und überlässt es dem Erfolgs-Typ, sich um die öffentlichen Angelegenheiten zu kümmern.
Der Denker erarbeitet das Grundkonzept und ist für den theoretischen Kontext verantwortlich. Der Erfolgs-Typ übernimmt dann gleichsam den Stab und baut beides kundenorientiert aus und verkauft es.
Da beide Typen Mühe haben, offen mit ihren Gefühlen und mit Konflikten umzugehen, kann es schwierig werden, Konflikte zu lösen. Erfolgs-Typen deuten negatives Feedback um, um ihr Image in der Öffentlichkeit zu wahren. Denker hingegen können lästige Angelegenheiten einfach fallen lassen.
Hier kann es hilfreich sein, schwierige Probleme in kleinen Etappen einzuteilen und feste Zeiten für die Lösung von Problemen und Hindernissen zu vereinbaren.

 

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